[i]Algemene
opdracht II
De Arbowet moet leiden tot betere arbeidsomstandigheden op
de werkvloer en minder administratieve lasten. In deze opdracht nemen we een
kijkje op de 5 belangrijkste punten in de Arbowet voor het primaire onderwijs.
Bedrijfshulpverlening (BHV)
Een school dient op basis van de risico inventarisatie en
evaluatie zelf te bepalen hoeveel bedrijfshulpverleners er moeten komen. Een
BHV’er heeft een bepaald take pakket, een van de taken hieruit is het beperken
van de gevolgen van ongevallen.
Melding en registratie ongevallen
Een school bezit meldingsplicht aan de arbeidsinspectie als er
sprake is van een dodelijk ongeval en een ongeval dat leid tot blijvend letsel
of een ziekenhuisopname.
Preventiemedewerker
Voor een organisatie met meer dan 25 medewerkers is het verplicht
om een preventie medewerker aan te stellen. Voor kleinere organisaties van 25
of minder medewerkers geld dat zij zelf de preventie taken mogen uitvoeren,
voorwaarde is dan wel dat ze hiervoor over genoeg deskundigheid beschikken.
RI&E gebaseerde plan van aanpak
Jaarlijks moet er een risico-inventarisatie komen met een
daarop gebaseerd plan van aanpak.
Psychosociale arbeidsbelasting
In het begrip psychosociale arbeidsbelasting worden onderwerpen als pesten,
werkdruk, stress, welzijn, seksuele intimidatie, agressie en geweld behandeld.
Dit werd voorheen onder het begrip welzijn gerekend
Binnen het BPV-Bedrijf
Mijn BPV-Bedrijf voldoet hier volstrekt aan. Op elke locaties bevinden zich BHV’ers en Preventiemedewerkers. Ook worden de registraties en meldingen netjes gedaan. De risico inventarisatie en het plan van aanpak worden netjes geschreven en er zijn begeleiders voor psychosociale arbeidsbelasting.
Mijn BPV-Bedrijf voldoet hier volstrekt aan. Op elke locaties bevinden zich BHV’ers en Preventiemedewerkers. Ook worden de registraties en meldingen netjes gedaan. De risico inventarisatie en het plan van aanpak worden netjes geschreven en er zijn begeleiders voor psychosociale arbeidsbelasting.
Geen opmerkingen:
Een reactie posten